吴建新、孙暐健组合掌舵首席财务官 佳兆业双翼齐展奔向美好未来

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5月18日，集团()宣布，董事会正式任命为公司首席财务官，任命建为公司联合首席财务官。该任命将于2020年5月18日生效。公司前首席财务官刘正式辞职，以投入更多时间处理其他个人事务。表示，董事会欢迎、建履新，并衷心感谢刘在任职期间对公司的贡献。

(凯撒集团首席财务官吴建新)

进入凯撒五年后，41岁的吴建新迎来了职业生涯的新高潮。晋升为首席财务官后，吴建新将主要负责凯撒集团在中国的融资和财务规划。吴建新于2001年7月毕业于中南财经政法大学，获得经济学学士学位。在加入凯撒之前，吴建新为华为和世界500强公司碧桂园集团工作。2015年加入凯撒后，吴建新先后担任基金管理部总经理、财务管理部总经理、集团总裁助理、副总裁。2019年9月，吴建新被任命为凯撒集团高级副总裁，主要负责财务、税务和基金管理。此外，自2019年2月21日起，吴建新还担任凯撒美容集团的执行董事。

联合首席财务官孙暐·简今年40岁，毕业于密歇根大学工商管理专业。从2002年到2008年，孙暐在美国银行工作。从2008年到2014年，孙暐在几家私营公司担任金融和投资职位。2014年6月至2018年8月，孙暐担任中银国际证券有限公司固定收益部联席主管..2018年9月至2020年5月，建担任方正证券(香港)有限公司副总经理兼固定收益董事..孙暐建江获委任为联席首席财务官后，主要负责本集团的海外融资及财务规划。

此次人事调整后，凯撒集团的董事会成员和核心高级管理团队平均年龄超过六岁，业务熟悉程度高，对公司的企业文化认可度高，员工稳定性强。团队年龄结构匹配合理，稳定、成熟、创新。这种人才配置将为集团实现1000亿元的目标和更长远的未来提供强有力的支持。

在系统内培训和选拔高管已成为凯撒的传统和优势。吴建新的职位变动反映了凯撒优秀的人才梯队体系和强大的企业文化凝聚力。高级房地产猎头评论说，管理层从内部培训、熟悉业务和积累人脉有利于执行决策；强烈的归属感也会使高管的任期更加稳定；他们的个人价值观必然与企业的价值观更加相似。因此，在企业的战略层面上，高管更有可能与企业有更多的共识和一致的目标。

晋升为首席财务官表明吴建新的个人能力和过去的表现已经得到董事会的充分认可。在他的领导下，财务控制能力正成为凯撒集团的核心竞争力之一。

凯撒集团在加强销售收款和债务管理、加强资本和预算管理、优化成本和支出管理方面卓有成效，得到了行业和市场的充分认可。

进入凯撒后，吴建新积极推动凯撒金融职能向“产融结合”的战略金融角色转变，实现了企业金融与业务的良性互动，为集团战略决策提供了支持。

截至2019年底，与318.9亿元的流动负债相比，凯撒速动比率达到1.1倍，现金流量足以弥补短期债务。截至去年年底，有息债务比率仅为29.6%，比2018年底下降了7.9个百分点。凯撒账户现金和银行存款总额近370亿元，较2018年末增长61.3%，在大中型上市房地产企业中表现尤为突出，充分体现了房地产市场弱循环中“现金为王”的房地产企业制胜逻辑。

研究机构指出，将资本运营放在与筹集资金同等重要的位置是资本运营成功的关键。吴建新给凯撒带来的变化仍然离不开这一逻辑。

凯撒金融体系以“提高利润、现金优先”为核心，不断强化各业务单元的利润意识和管理意识，引领各业务的自主经营、持续经营和优质经营，确保集团业绩健康、稳定、优质增长。自2017年至2019年的三年间，凯撒集团的净负债率连续四年下降，毛利率复合增长率达到24%，股东应占核心净利润复合增长率达到75%。执掌吴建新的金融系统中心是这艘全速航母不可替代的“超级大脑”。

分析师指出，金融体系的难点在于根据经验、推理和判断对不确定的事物做出决策。作为资本流动、业务流动和信息流动的交汇点，金融在企业发展中起着至关重要的作用。在吴建新的领导下，凯撒财务管理的价值正被前所未有地凸显出来。

在潮水到来之前，奔向未来。可以预见，吴建新和孙暐建的金融“双轮驱动”将为凯撒集团实现1000亿元的目标提供强大的金融助力。与深圳引导民营企业建设“双区”相吻合，以良好的财税体制为基础，以良好的资本运营能力为保障，以健康灵活的现金流管理为后盾，凯撒集团必将迎来下一个跨越式发展的黄金时代。

来源：39科技网